Zánikom živnostenského oprávnenia nedochádza k zániku povinností fyzickej osoby, ktoré jej vznikli počas prevádzkovania živnosti 

Podľa § 57 ods. 1  zákona č. 455/1991 Zb. o živnostenskom podnikaní (živnostenský zákon):                                                                   ,,Živnostenské oprávnenie zaniká: a) smrťou fyzickej osoby (živnostníka), ak nepokračujú v živnosti dedičia alebo správca dedičstva; oprávnenie však zanikne najneskôr uplynutím lehoty uvedenej v § 13 ods. 5, b) zánikom právnickej osoby, ak nejde o prípady podľa § 14 a 15, c) uplynutím času, ak živnostenské oprávnenie bolo vydané na určitý čas, d) rozhodnutím živnostenského úradu o zrušení živnostenského oprávnenia podľa § 58, e) ak to ustanoví osobitný zákon, f) uplynutím lehoty povoleného prechodného alebo trvalého pobytu podnikateľa alebo jeho zrušením, g) dňom uvedeným v oznámení o ukončení podnikania; to neplatí, ak živnostenský úrad začal konanie o zrušení živnostenského oprávnenia podľa § 58 ods. 1 písm. c) alebo § 58 ods. 2 písm. a) alebo konanie o uložení pokuty podľa tohto zákona."

Pokiaľ ide o právne dôsledky zániku, resp. pozastavenia živnostenského oprávnenia, s touto otázkou sa súdna prax vysporiadala nasledovne: 

,,Pozastavenie prevádzkovania živnosti nie je dôvodom, pre ktorý by mala byť exekúcia vyhlásená za neprípustnú, ani nebráni vymáhateľnosti nároku. Živnosť podnikateľ prevádzkuje na vlastnú zodpovednosť, t.j. zodpovedá za záväzky, ktoré pri výkone živnostenskej činnosti vznikli. Pozastavenie, dokonca ani samotné ukončenie prevádzkovania živnosti, neznamená zánik povinnosti splniť vzniknuté dlhy." (Uznesenie Okresného súdu Prievidza zo dňa 24.11.2011, sp. zn. 15Er/2315/2011)  

"Zánik živnostenského oprávnenia má iba ten dôsledok, že fyzická osoba už nie je oprávnená vykonávať živnosť. Zánikom živnostenského oprávnenia nedochádza k zániku povinností fyzickej osoby, ktoré jej vznikli počas prevádzkovania živnosti, vrátane povinností, ktoré takej fyzickej osobe vznikli v spojení so zamestnávaním zamestnancov podľa pracovnej zmluvy." (Uznesenie Najvyššieho súdu SR zo dňa 28.06.2016, sp. zn. 9Sžso/127/2015)

,,Zánikom živnostenského oprávnenia však nedochádza k zániku povinností fyzickej osoby, ktoré jej vznikli počas prevádzkovania živnosti, vrátane povinností, ktoré takej fyzickej osobe vznikli v spojení so zamestnávaním zamestnancov. Nedochádza preto ani k zániku zodpovednosti, ktoré takej fyzickej osobe ako zamestnávateľovi vznikli podľa predpisov sociálneho poistenia." (Uznesenie Najvyššieho súdu SR zo dňa 24.02.2016, sp. zn. 9Sžso/228/2015)

Obdobné právne závery boli vyslovené aj v ďalšich rozhodnutiach Najvyššieho súdu SR (viď napr. sp. zn. 9Sžso/119/2015 zo dňa 13.07.2016, sp. zn. 9Sžso/192/2015 zo dňa 13.07.2016 alebo sp. zn. 9Sžso/139/2015 zo dňa 04.08.2016).